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중국 판사와 검사의 탈출 이후 다음은 무엇입니까?

01 년 2021 월 XNUMX 일 월요일
카테고리 : 인사이트
도움을 주신 분들 : 궈동 두 杜国栋
에디터 : 샹위 딩 丁香屿

화신

주요 집 약 :

  • 2012년 이후 149,000년 동안 퇴직자를 제외하고 총 XNUMX명의 판사와 검사가 자리를 떠났습니다.
  • 일반적으로 판사와 검사는 더 높은 수입을 위해 변호사로 복귀한다고 믿어집니다. 그러나 통계에 따르면 변호사로 진로를 바꾼 사람은 극소수에 불과합니다.
  • 중국 판사들은 종종 벤치를 떠나려는 비교적 강한 의지를 가지고 있습니다. 높은 노동 강도, 긴 노동 시간, 높은 직업적 위험이 노동에 대한 불만의 주요 원인입니다. 


2012년 이후 149,000명의 중국 판사와 검사가 퇴직했으며 이직률은 8%에 달했습니다. 

위의 데이터는 공개 30년 2021월 XNUMX일, 중국 공산당 산하 법무 담당 부서인 정치법무위원회 총서기인 Chen Yixin(陈一新)의 회의에서. 


I.중국 판사와 검사의 이탈

2012년 이후 149,000년 동안 퇴직자를 제외하고 총 XNUMX명의 판사와 검사가 자리를 떠났습니다.

이는 매년 평균 16,555명의 판사와 검사가 정년이 되기 전에 퇴사를 선택했음을 의미합니다. 

그렇다면 중국에는 판사와 검사가 몇 명이나 될까요?

중국 최고인민법원(SPC)은 2014년에 판사 할당제에 대한 개혁을 시작했습니다. 개혁 이전에는 총 200,000명의 판사가 있었습니다. 2017년 SPC는 발표 120,000명의 심사위원만 남아 있었고 그 이후로 데이터를 업데이트하지 않았습니다. 

마찬가지로 중국 최고인민검찰원(SPP)도 검찰 할당제 개혁에 착수했다. 그 전에, 중국 검찰 수 158,000에서 86,000년까지 2017으로 떨어졌습니다. SPP는 그 이후로 데이터를 업데이트하지 않았습니다. 

대략적으로 판사 수(120,000명)와 검사 수(86,000명)를 더하면 판사와 검사의 총 수는 206,000명입니다. 

매년 16,555명의 판사와 검사가 떠나면서 연간 이직률은 정확히 8%입니다.

'라는 제목의 문서회계 연도 2016 및 2017의 사법부 급여 및 이직률 보고서'에 따르면 텍사스 법원의 자발적 이직률은 6.4%로 중국(8%)과 비교하면 참고할 만한 수치다. 

Ⅱ. 판사와 검사는 퇴사 후 무엇을 했습니까?

퇴임한 149,000명의 판사와 검사 중 7,640명(5%)이 변호사의 길을 갔습니다.

중국 법조계에서는 일반적으로 판사와 검사가 고소득을 위해 변호사가 되기 위해 직장을 떠난다고 믿어진다. 그러나 통계에 따르면 정반대로 변호사로 진로를 바꾼 사람은 극소수에 불과합니다. 

이는 중국 법률의 엄격한 제한의 결과일 수 있습니다. 

중국법에 따르면 전직 판사와 검사는 퇴임 후 XNUMX년 이내에 법정대리인이나 변호인으로 활동할 때 변호사로 출두할 수 없다. 

SPC는 XNUMX년 이내에 "'정부 이후 고용 규제에 대한 의견' 시행에 대한 의견"(关于贯彻执行<关于意规范公务员辞去公职后从业行为>)을 발표했습니다. 퇴사,:

(1) 로펌에 취직,

(2) 이전 고용과 정기적으로 관련되어 있는 다른 단체와 고용을 시작하는 것,

(3) 영리를 목적으로 하는 소송 활동에 참여하고,

(4) 이전 고용과 정기적으로 관련된 기타 영리 활동에 참여.

검찰도 비슷한 제재를 받았다.

그러나 퇴사한 변호사 7,640명 중 법을 어기고 개업한 사람은 2,044명으로 전체의 30%에 육박한다.

Chen Yixin 총서기(陈一新)는 연설에서 SPC, SPP 및 법무부가 "판사, 검사 및 변호사 간의 부적절한 접촉 및 상호 작용을 금지하는 건전한 제도적 메커니즘을 구축하기 위한 의견"(关于建立)을 공식화하고 있다고 밝혔습니다.健全禁止法官, 检察官的与律师不正当接触交往制度机制意见), 법관, 검사 및 변호사 간의 부정 행위 및 부적절한 상호 작용에 대한 부정적인 목록을 개선하고, 취업 제한뿐만 아니라 지점을 개선합니다.

III. 우리의 의견

이전 기사에서, 중국 판사 직무 만족도 설문 조사, 우리는 다음을 도입했습니다. 

“조사에 응한 판사 중 94.47%가 퇴사를 고려하고 있으며, 57.37%가 퇴사를 진지하게 고려하고 있으며, 9.81%가 현재 사임을 준비하고 있습니다. 판사의 5.53%만이 법원을 떠날 생각을 하지 않습니다.

현재 업무에 매우 만족하는 심사위원 중 38.2%는 퇴사를 생각하지 않는다고 답한 반면, 32.4%는 가끔 그런 생각을 했고, 29.4%는 퇴사를 진지하게 고려했다.

다만, 현재 작업에 약간 불만족스러운 심사위원들은 퇴사 의지가 강하다. 이 중 1.9%만이 퇴사를 생각해본 적이 없고, 66.71%는 퇴사를 진지하게 고려하고, 8.4%는 현재 퇴사를 준비하고 있다”고 말했다.

이는 중국 판사들이 종종 벤치를 떠나려는 비교적 강한 의지를 가지고 있음을 보여줍니다. 높은 노동 강도, 긴 노동 시간, 높은 직업적 위험이 노동에 대한 불만의 주요 원인입니다. 

이것은 지난 149,000년 동안 XNUMX명의 판사와 검사가 떠난 이유를 어느 정도 설명합니다.

더욱이 중국의 많은 변호사들이 판사로 진로를 바꾸지 않았다는 점에 주목할 필요가 있습니다. 이 주제에 대한 자세한 내용은 이전 게시물 '중국 변호사가 판사 역할을 할 수 있습니까?'.

 

님이 촬영 한 사진 나게시 바두 on Unsplash

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